주니어 연구원 : 직무 책임, 자격 요건 및 특징

모든 카테고리의 작업 설명직원은 경영진과 함께 승인되고 조정되어야합니다. 각 지침은 회사의 노사 관계를 규제하는 규제 행위뿐만 아니라 러시아 연방의 법령을 준수해야합니다.

연구 직원이 구조적입니다.국가 조직의 단위. 대개의 경우 그들의 활동은 현상과 사건, 과정의 연구뿐만 아니라 개발과 실행과 관련이 있습니다. 연구 보조원이되기 위해서는이 학위 후보자에게 적용되는 많은 매개 변수와 자격 요건에 접근해야합니다.

개념

과학적 활동에 종사하는 사람들기업, 대학, 연구 기관 등 총칭하는 용어는 "과학적 종업원"이라고 불린다. 그러한 직원은 부서장이 아닙니다. 거의 모든 학교에는 학위와 타이틀이 있으며, 각각은 고등 교육을 받았습니다. 그들은 종종 과학 및 교육 과정에 참여하지만, 그들의 활동의 대부분은 연구 및 연구와 관련되어 있습니다. 연구 결과로 연구원은 자신의 연구 성과를 강조하는 인쇄물을 출판해야합니다.

후배 직원은 1 년에 최소한 1 개의 기사를 게시해야합니다. 높은 수준으로 가기 위해서는 출판물 수를 늘려야합니다.

주니어 연구원은 과학 세계에서 경력을 쌓기위한 첫 번째 단계입니다. 승인 된 계층 구조에 따르면 러시아에서는 그라데이션이 다음과 같이 보입니다.

주니어 연구원.
연구원.
고위.
선도.
국장님.

수석 연구원의 최고위직

중학교 연구원이 누구이며 어떻게되는지 이해하기 위해서는 취업 설명에 표시된 자격 요건 및 의무를 숙지해야합니다.

일반 조항

후배 연구원은 카테고리에 속합니다.전문가. 러시아 연방의 현행법에 따르면, 상위 직책 (조직의 장)의 명령에 따라 개최 된 지위에 임명되었습니다. 그의 사업과 관련된 모든 규정 및 규정은 러시아 연방의 법령을 준수해야합니다.

이 약속을 잡으려면당신은 3 년의 전문 분야에서 더 높은 전문 교육과 실무 경험이 필요합니다. 과학 학위가 있고 대학원 공부가 끝나거나 인턴쉽이 열리면 서비스 기간에 대한 요구 사항은 필요하지 않습니다. 대학 평의회의 추천이있는 경우, 학업 중 경험이있는 졸업생을 지명 할 수 있습니다.

필수 지식

양질의 작업직원은 이론 및 실무 지식과 기술을 갖추고 있어야합니다. 과학 영역은 복잡하고 다각적이어서, 그 안에 제시된 요구 사항은 다른 분야보다 더 강하고 광범위합니다. 주니어 연구원은 다음을 알아야합니다.

연구의 목적뿐만 아니라 연구의 시작 부분에있는 과제;
연구 주제와 관련된 국내외 개발;
연구에 사용되는 현대적인 수단과 방법;
정보 처리 및 분석 방법, 특히 전자 데이터 분석 도구;
노동 및 노동 법규의 조직의 기본;
RT 및 TB의 규칙 및 규범.

그의 연구에서 연구 보조원은조직의 경영진 및 직속 상사의 내부 규정, 명령 또는 명령, 직무 기술, 보건 및 안전 규칙, 위생 및 화재 안전 지침에 따라야합니다.

공식 임무

주니어 리서치 어시스턴트의 직무 기술서에는 작업 중에 충족되어야하는 명확한 직무 목록이 포함되어 있습니다.

박물관 직원에 대한 지식 요구 사항

직원이 근무하는 산업에 따라 요구 사항과 책임이 변경된다는 점을 이해해야합니다. 예를 들어 박물관의 중학교 연구원은 다음을 알아야합니다.

보존 러시아 유산의 개발과 관련된 문제에 대한 규정 및 러시아 연방의 법률;
박물관의 활동을 규제하는 법률;
저장, 회계, 출판, 연구, 박물관 소장품 및 주제의 보존에 관한 작업 순서가 조직됩니다.
저작권 관련 법령;
박물관이 제시하는 규칙이 설명되어 있습니다.
박물관 품목 및 문화적 가치의 심사 조직 절차;
영구적 또는 일시적인 사용을 위해 박물관 품목의 발행을 요구하는 요건;
박물관 기금의 주 카탈로그가 유지되는 순서;
현대 과학이 박물관 활동 분야에 위치하는 국가.
과학 연구 작업의 순서가 정해지고, 수행되고, 계획된다.
박물관 기금의 안전 보장의 순간을 규제하는 체계적이고 규범적인 문서;
노동법의 기본;
개인 위생 및 일반 위생의 규칙;
화재 및 안전 규칙, 화재 예방.

책임

과학 분야에서 직위를 차지하는 직원은 자신의 업무와 직접 관련된 다양한 활동을 다양하게 다루어야합니다.

연소 한 연구원의 의무는 다음과 같습니다 :

과학 연구 활동을 위해 이전에 승인 된 계획에 대한 활동의 목적, 목적 및 주제에 따라 과학 및 연구 활동을 수행한다.
전시 및 박람회 계획 개발;
출판물의 준비;
컨퍼런스, 세미나, 심포지움, 과학 탐험에 참여;
과학 활동의 준비 및 계획, 보고서의 준비 및 제출.

권리

종종 직원이 알고있는 상황이 있습니다.그들의 의무 만 있지만 그가 가진 권리에 대한 정보는 가지고 있지 않습니다. 위에 명시된 자격 요건을 갖춘 주니어 연구원은 다음과 같은 권리가 있습니다.

직속 직무 수행시 회사 또는 조직의 경영진으로부터 지원을받을 권리;
기술 향상;
직접 활동과 관련된 쟁점에 대해 경영진의 초안을 접한다.
문제와 과제에 대한 해결책을 즉각적인 리더십으로 제공합니다.
동료들로부터 그 일에 필요한 정보를 얻는다.

책임

책임 평가직원, 예를 들어 연구 기관의 경우, 해당 수준이 실제로 게시 수준에 의존하지 않는다는 점에 유의해야합니다. 수석 연구원과 같은 중학교 연구원의 인턴은 부적절한 수행이나 자신의 의무 수행 실패에 대한 책임이 있습니다.

책임은 다음에 위탁됩니다.

공식 업무의 빈약 한 성과 또는 불이행;
범죄 행위 또는 기타 법률 위반에 대한 위임;
물질이나 도덕적 인 손상을 초래한다.
화재 안전, TU 및 구약의 규칙을 위반하는 것과 관련된 범죄를 포함하여 조직에 의해 수립되고 채택됩니다.

업무의 특징

후배 연구원의 게시물은긴 여행이나 처리가 필요합니다. 표준 노동 시간 8 시간 또는 노동법에 동의 한 다른 일정이 계획됩니다. 주기적으로 출장이 필요한 상황이있을 수 있습니다. 게시물의 수준을 감안할 때, 출장은 대개 로컬 값으로 지정됩니다.

이러한 여행의 틀에서 직원은다른 조직의 영역에서 연구를 수행하고, 경험 교환을하거나, 개발에 대해 알리거나, 조직의 관리가 조정하고 승인 한 다른 사건을 수행하는 업무.

노동의 지불

연소 한 과학에 대한 요구 사항직원은 적당한 봉급 수준을 가질 것으로 예상됩니다. 그러나 알려진 많은 함정이 있습니다. 러시아 연방 주니어 연구원은 18,000 ~ 20,000 루블을 벌고 있습니다. 이것은 국가 평균입니다. 중학교 연구원의 급여는 인쇄 된 출판물의 존재 여부, 논문의 번호 및 주제가 무엇인지에 따라 직접적으로 다릅니다.